Nunca o servidor municipal foi tão respeitado quanto pela atual gestão. As conquistas e o apoio maciço daqueles que realmente querem trabalhar e construir uma Cuiabá melhor são a prova disso.Quando iniciou o primeiro mandato o Prefeito Wilson Santos assumiu seis compromissos com os servidores municipais

PRIMEIRO. Pagar em 90 dias os três salários atrasados. Eles foram pagos em 57 dias. COMPROMISSO CUMPRIDO.

SEGUNDO. Criar a cultura do pagamento em dia,
quitando o salário até o dia dez de cada mês.. Nunca o
salário do servidor municipal atrasou. COMPROMISSO CUMPRIDO.

TERCEIRO. Criar a data base, pela qual, uma vez por ano o salário do servidor municipal seria reajustado pela inflação dos últimos doze meses. A data base foi criada e todos os meses de fevereiro o salário do servidor é reajustado automaticamente. No salário deste mês, por exemplo, virá o reajuste de 5.09% COMPROMISSO CUMPRIDO.

QUARTO. Criar o Plano de Cargos Carreiras e Salários – PCCS-. O PCCS foi criado e implantado. Todos os servidores tiveram aumento real no salário e agora podem progredir de acordo com sua produtividade e capacidade. COMPROMISSO CUMPRIDO.

QUINTO. Realizar concurso público. O concurso foi realizado e mais da metade dos aprovados já foram convocados. Hoje, inclusive, estão sendo convocados mais 206 profissionais da Saúde, entre eles médicos, dentistas, enfermeiros, técnicos em enfermagem, fisioterapeutas, nutricionistas e assistentes sociais. COMPROMISSO CUMPRIDO.

SEXTO. Recuperar a Previdência Municipal que garante as aposentadorias e pensões em dia aos servidores inativos da Prefeitura. Hoje eles recebem em dia e a CUIABAPREV tem mais de 16 milhões de reais em caixa. COMPROMISSO CUMPRIDO.

A gestão continuará cumprindo com os princípios democráticos, aberta ao diálogo e valorizando cada vez mais o nosso servidor.