Começou hoje em Cuiabá o maior congresso na área de Recursos Humanos do Centro-Oeste. Nestes dias 23 e 24, no Centro de Eventos do Pantanal, a quarta edição do Comagep – Congresso Mato-Grossense sobre Gestão de Pessoas vai reunir representantes das principais organizações públicas e privadas. Empresários, psicólogos, assistentes sociais, administradores e outros profissionais ligados a área também vão participar.

Somente na manhã desta terça-feira, mais de 500 pessoas prestigiaram o congresso, onde assistiram a apresentações iniciais e três palestras.

A presidente da Associação Brasileira de Recursos Humanos (ABRH), Leyla Nascimento, participou. Ela destacou que o Comagep possui uma estrutura que serve de exemplo para outros estados.

“Em termo de estrutura, o Comagep marca a multiplicidade de conteúdo e desenvolvimento das empresas, o que contempla a missão da nossa associação”, analisou. Já o presidente da ABRH-MT, Jadir Martinho, destacou que o Comagep é um marcador de tendências.

“Trazer palestrantes internacionais para dividir suas experiências com os mato-grossenses é um dos diferenciais desse grandioso evento”, disse Martinho.

Na programação de palestras, o grupo Santa Gente contagiou a todos com sua irreverência. No palco, eles aliaram música e recursos cênicos a muito conteúdo. “Um de nossos objetivos é fazer com que as pessoas pensem em levar algo de muito bom para outras pessoas”, destacou Flávio Souza Ramos, integrante do Santa Gente.

Sempre buscando interagir com os congressistas, o venezuelano Fernando Sánchez Arias, apoiado no conteúdo de seu livro intitulado “Aprendendo a ser golfinho num mar de tubarões”, demonstrou ser possível se transformar profissionalmente e na vida pessoal.

“A principal mensagem que quero deixar é que antes de liderar outras pessoas, é preciso se líder de si mesmo e dar espaço para mudanças”, disse Arias.

A administradora de empresas Angela Hirata apresentou estratégias utilizadas por marcas famosas que levaram essas empresas às vitrinas mundiais.