A Secretaria de Justiça e Direitos Humanos (Sejudh), por meio do setor de qualidade de vida, promoveu na manhã desta terça (28.04) uma palestra para 13 gerentes da Sejudh, que foram informados sobre as ações de prevenção e orientação em saúde utilizados no programa “Servidor Saúde Total”. 

Iniciado em novembro de 2014, o projeto visa melhorar a qualidade de vida do servidor no ambiente de trabalho e, consequentemente, reduzir os índices de afastamento por doença. “Esse projeto veio para trazer saúde ao servidor, queremos que eles entendam que esse projeto além de melhorar a sua disposição, ele ajuda no crescimento profissional”, definiu o educador físico Duliomar Sampaio. 

No ano de 2014 foram afastados 165 servidores da Penitenciária Central do Estado, 108 do Centro de Ressocialização de Cuiabá e mais 108 servidores da Penitenciária Feminina Ana Maria do Couto May. 

Segundo a educadora física Elka Victorino, existem dois tipos de perfis de servidores na Sejudh: os que adotam a posição sentada para trabalhar e os que ficam a maior parte de seu tempo de pé (esses estão concentrados nas unidades socioeducativas e prisionais). A maioria adota o estilo de vida sedentário e por isso esse projeto é realizado. “Queremos ampliar os exercícios realizados e para isso faremos uma pesquisa com os servidores, perguntado quais são as atividades que eles preferem” disse ela. 

Pesquisas apontaram que os meses que mais registram afastamentos são setembro, outubro e novembro. Em sua maioria, os afastamentos estão relacionados a problemas nos ossos ou muscular, e na sequência a saúde mental. 

Uma das principais metas para reverter este quadro é avaliar os servidores para que cada um seja inserido em um projeto, de acordo com as atividades de sua preferência. O setor oferece ginástica funcional, aeróbica, dança de salão, alongamento, corrida e caminhada. No futuro, a intenção é expandir o programa para outras unidades.